Medicul Claudiu Cocoșilă este managerul Spitalului Oltenița. Concursul pentru obținerea funcției de director s-a încheiat.

Acesta s-a desfășurat în două etape: una eliminatorie și cealaltă de susținere publică și de evaluare a proiectului de management. Concursul a fost organizat de Consiliul de Administrație al spitalului cu respectarea regulamentului. Comisia de concurs a fost formată din președinte, doi membri și un secretar, numiți de Consiliul de Administrație al spitalului.

La concursul pentru funcția de manager au participat doctorii Constantin Claudiu Cocoșilă și Simona Smochină.
Doctorița Simona Smochină a cumulat pentru proiectul de management un punctaj de 9,25, iar pentru evaluarea abilităților manageriale punctajul a fost de 8,72 cu rezultat final de 8,99.
Doctorul Claudiu Cocoșilă a obținut la evaluarea proiectului de management nota 9,25, iar la evaluarea abilităților mangeriale 9,33, obținând astfel un punctaj final de 9,29.

Cele două proiecte de management sunt afișate pe site-ul Spitalului Oltenița, putându-se astfel observa diferențele între modurile de abordare a problemelor din spital, dar și la viziunea asupra modului de organizare. Simona Smochină a condus spitalul de mai bine de 4 ani, dorința acesteia de a fi numită din nou manager fiind foarte puternică. În proiectul de management depus și prezentat pentru concurs, Simona Smochină arată ce carențe sunt în spital, ca și cum altcineva a condus spitalul recent.

Potrivit Regulamentului stabilit pentru organizarea de concurs, la obținerea postului de manager al spitalului din Oltenița, contestația candidatului nemulțumit de rezultatul concursului se poate depune până la 21 aprilie, ora 14,00. Potrivit surselor noastre, în cele câteva luni de când a fost numit director interimar în spital Claudiu Cocoșilă, Simona Smochină lucrează asiduu la formulări de plângeri și reclamații împotriva noului manager și a altor cadre medicale din spitalul Oltenița.
De altfel, și în perioada cât aceasta a ocupat fotoliul de director, preocuparea sa era aceeași: plângeri și reclamații către diferite organe de cercetare ale statului, împotriva jurnaliștilor locali, unor asistenți sau infirmiere din spital, altor persoane, fără să existe în fapt motive de învinuire.

Îi urăm succes noului director și sperăm ca activitatea medicului Cocoșilă, atât cea de manager cât și cea profesională, să nu fie perturbate continuu de astfel de intenții fără calificare.